职校实习观察:乱象丛生 学校按人头收钱
作者:亚博游戏官方 发布时间:2021-09-24 01:46
本文摘要:实习学生住的是出租屋,睡的是大通铺。胡文君提供几个实习学生吃三盘菜,刚上来就一扫而空。胡文君提供2011年9月,来自枣庄的胡文君进入山东水利职业学院学习,不到一年,胡文君因为对学校强制摆设的实习不满提出退学。 如今,退学在家的胡文君仍然对学校的做法很不解,为什么大一就要实习?为什么去跟专业没有关系的单元实习?为什么实习的时候没有老师带队?为什么实习单元内部透露的人为和学校给的纷歧致?一切似乎迷雾重重。

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实习学生住的是出租屋,睡的是大通铺。胡文君提供几个实习学生吃三盘菜,刚上来就一扫而空。胡文君提供2011年9月,来自枣庄的胡文君进入山东水利职业学院学习,不到一年,胡文君因为对学校强制摆设的实习不满提出退学。

如今,退学在家的胡文君仍然对学校的做法很不解,为什么大一就要实习?为什么去跟专业没有关系的单元实习?为什么实习的时候没有老师带队?为什么实习单元内部透露的人为和学校给的纷歧致?一切似乎迷雾重重。一个高职生的实习样本实习,从大一开始2011年高考,家住枣庄市的胡文君结果并不理想,在听从同学的建议后,胡文君报了位于日照的山东水利职业学院水利工程系丈量专业,“其时许多人都说这个专业以后就业会比力好,所以就随着报了。”到学校报到后,胡文君以为学校很不正规,特别是从下半学期开始,学校开始以种种名义收费,并要求学生实习。

而实习内容,有时候是必须在车来车往的省道上测绘。“先是要求买学校的本子,接着宿舍必须统一购置84消毒液和刷子,不买不行,再厥后要求买六十页信纸,接着即是一个宿舍每人交了7块钱,发了一个标识牌,上面印着公寓守则,但上面另有‘赞助’,这说明是赞助单元印的吧,还要收钱?搞不明确。”直到现在,胡文君还清楚地记得学校的种种做法。

终于,今年五一前后,被学校突然摆设强制实习后,胡文君对学校的不满到达了极点。“其时离五一假期另有不到一星期,我们正在开运动会,大家以为开完运动会就可以直接回家,许多学生都买好票了,效果突然通知我们去实习。

”胡文君直到现在也搞不清楚学校的摆设,“我们才大一,许多专业课都没有学完,为什么就要去实习呢。一般来说,许多职业学院的实习都市摆设在大二或者大三。” 记者相识到,凭据《国务院关于鼎力大举生长职业教育的决议》划定,职业教育实行“2+1”教育模式,即在校学习2年,第3年到专业相应对口的指定企业,在实际操作中,职业学院的学生实习时间一般摆设在大三才开始实习,少少数的学校摆设在大二,但险些不会摆设在大一。

让胡文君感应蹊跷的是,直光临走的前一天,老师才见告实习所在是在潍坊的寒亭区,而且没有带队老师,自己买票去,“老师说以后会给报销的。” “班里的男生分了三批,我和一个同学一起到寒亭,都没有老师带队,是我们自己坐车,自己找到单元去的,另有的去了德州齐河,菏泽曹县。

”胡文君告诉记者。睡大通铺,常吃不饱在学校老师的强制要求下,胡文君和同学自己坐车从日照到了潍坊,然后又打了一辆黑车到了潍坊寒亭区,找到实习单元后才发现,所谓的实习毫无技术含量可言,而且还很危险。“到了实习单元,才发现住的就是一个出租屋,看着不像是正规的实习单元。”胡文君告诉记者,其时就有一种被欺骗了的感受。

另外一位同学也告诉记者,实习单元很是简陋,晚上睡觉的地方是几张单人床拼凑起来的,盖的被子又薄又脏,“刚去的时候是五一前后,另有点冷,用饭还经常吃不饱。” 记者从胡文君提供的照片上看到,这些学生用饭时,用的都是一次性塑料水杯,一张桌子旁三五个同学,摆了三盘菜,学生们吃得一干二净。接下来的实习内容让胡文君愈发确定自己受骗了。

第二天实习开始了,胡文君被一小我私家带着开始了实习,效果胡文君发现实习内容跟自己的专业课程格格不入。“我们主要学的是修建工地丈量,在课堂上用的仪器是水准仪、经纬仪等仪器,效果来了之后让我们测农田,这一块主要是都会计划方面的土地丈量,而且用的仪器也是GPS,这种仪器很简朴,随便一小我私家都可以学会,其时就感受自己是民工。” 学校被指收人头费晚上回到住的地方,胡文君向实习单元的人探询情况,果真自己被“卖”了。“实习单元是山东地质测绘院下面的,他们称是和我们学校签有协议。

”胡文君名顿开,“原来学校就是为了拿提成才让我们去的,实习单元的人明确表现,一天给我们一百元的人为,等我们实习竣事后,实习单元会把钱打给学校,然后学校再发给我们。” 不外这个钱学校并不会全部给学生,而是按人头扣留其中一部门。

“听我们学哥说,学校会拿走大部门,上届的就按每人天天三十给的,而且学校明摆着说要扣钱。”胡文君自嘲道,“我就不明确了,要是有带队老师,学校拿走一部门我们可以明白,可是都是我们自己去的谁人单元还要提那么多,感受学校就是一个黑中介,我们就像是民工一样。” 记者相识到,因为事情需要,山东地质测绘院经常需要丈量实习生,在一份今年7月山东地质测绘院公布的招聘广告上称,“山东地质测绘院招丈量实习生10名,实习期间2100元一个月,管吃住,报销往返盘费。

实习期为一个月,要求男生,刻苦耐劳,勤奋扎实,第二个月2400元以上。” 据现在仍在校的一位学生称,其时在外面一共实习了两个月,从五一假期开始一直到暑假竣事,最后学校给每人根据天天50块钱发的,因为不少学生没有坚持到最后,基本上每人拿得手一两千元。

不回实习单元就开除面临强制摆设的实习,胡文君干了一天后,就和另外一位同学一起回了家。“我干了一天,第二天就回家了,效果领导员给我打电话,要挟我,说让我连忙回实习单元,不去就开除我,我说实习内容基础和自己专业没关系,我说想要自己找一家实习单元,老师也说不行,自己找实习单元的话,就不给发结业证书。效果她说学校划定就是这样,我一气之下就跟她吵了起来。

”胡文君最终在和家里商议后,决议退学。记者从山东水利职业学院的顶岗实习制度中看到,顶岗实习的形式可凭据实际情况集中实习和疏散实习,其中集中实习要求由各系组织摆设并派出指导教师与企业兼职指导教师配合组织、治理实习事情,学生也可以自主联系实习单元举行疏散实习。

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“学校说不允许我们自己联系实习单元,但集中实习的时候又没有老师带,学校的做法不得不让我怀疑就是为了赚钱。”胡文君告诉记者。“一般来说,每学期开始前,我们什么时间上课,什么时间实习,都是写得清清楚楚的,而且我们事先看到的只有校内实习,而学校却让我们校外实习,而且一去就是两个月。

”胡文君告诉记者,这甚至导致他们的任课老师都很不明白,“因为原来都是摆设好的课程,老师就该在这个学期把课上完,效果老师也不得不在下个学期继续补课。” 五一假期后,胡文君返回学校,管理了退学手续。胡文君说,退学后,他一直想获得一个满足的回复,为什么职业学校可以这么摆设学生们的实习? 让已从学校退学的胡文君感应后怕的是,他和同学们“一半时间都是在省道中间丈量,其间许多厢式大车经由,都是险些遇到我们。” “出来实习的时候基础就不知道这么危险,厥后我们问实习单元的事情人员,他们说这个意外保险实习单元不给买,要买也是你们学院买。

”胡文君称,自己其时感受一下子成了“姥姥不疼、娘舅不爱的可怜孩子”。学校称学生误解了“我们学院简直有学生因为不满实习摆设退学。”山东水利职业学院水利工程系丈量专业领导员王伟向记者坦承,此前,胡文君在实习期间脱离实习单元后,正是王伟打电话强制要求胡文君返回实习单元。

据王伟先容,丈量专业是学院新设立的一个专业,这个专业的特殊要求就是学工联合。“学院是和山东地质测绘院签订协议的,其时的实习摆设简直是暂时摆设的,主要是其时地质测绘院正好需要人手,再加上自己这个专业也是学工联合的,需要一边学习,一边实习,所以就暂时把学生派去实习了。”王伟告诉记者。

“这个学期学生因为暂时实习延长了上课,下个学期可以把课补回来,这种摆设在教学历程中都是很正常的事情。”王伟先容道,“现在我们的学生就没有出去实习,就在学校里上课。” 对于两位退学的学生,王伟认为,“学生和我们这种边实习边学习的教学理念反面,给他们讲了后也不明白。

” “也可能是因为开始的时候他们以为实习是免费劳动,实际上有人为。”当记者问实习期间人为几多时,王伟很肯定地表现,“一人一天50块钱,不是100块。” 胡文君不满实习主动退学只是当下职业学院实习乱象的缩影。

近年来,职业学院学生实习频频成为舆论关注的焦点话题。一方面,学生在实习中往往被当成了廉价劳动力,学校被指收取回扣或者提成等,随意摆设学生的实习,明显学的是会计专业,却要去电子厂实习;另一方面,根据职业教育的划定,学生必须有一定时间的顶岗实习,而随着职业学院学生的扩招,每年需要实习的学生数量越来越多,而与学校互助的企业数量有限,不能保证学生的实习时机,一些暂时性错位的实习单元就应运而生了。

职校实习乱象丛生学会计的去当服务员顶岗实习顾名思义,即在实习老师的领导和指导下,学生到场到岗位的实际事情中去。凭据划定,学生在顶岗实习期间,每个实习单元都应该摆设一两位老师,对学生在顶岗实习历程中遇到的问题举行领导。而记者在观察中相识到,很少有老师派驻到实习单元举行领导,更有甚者,学生实习中从事的完全是与自己专业无关的事情。此前,刚刚大二的肖寒履历了一系列莫名其妙的实习。

“我们都知道专科院校实习,一般都是大三上学期或者大二下学期开始实习,可是我们从大一开始就一直没中断地实习。大一青州大润发开业,我们去实习了半个月。” 肖寒是潍坊工程职业学院2010级会计与统计学院的学生,他说其实所谓的实习就是去当廉价劳动力,一是因为学生实习的时间都是暂时摆设好的,二是实习内容跟学生专业没有任何关系。

“去年9月份,我们被暂时通知要去青州实习,因为是学会计专业,其时都以为是去干对应的职业,效果是去潍坊一电子厂,干的是电子元件,另外另有一批是去青州大润发,一批是去济南一宾馆当服务员。而且要签一个等同于卖身契的协议,原来学校说的是实习一个半月、人为1500元左右加提成,效果签协议的时候协议上最少是签3个月,而且人为是1100元,天天的事情时间是10个半小时,这跟学校当初答应的截然差别。随后的几天我们一直在拒绝签这份协议,学院向导接纳种种方法欺压我们签,不签的不能回学校,而且不能回家。

”肖寒至今愤愤不平。对于强制学生实习的情况,潍坊工程职业学院党委书记吴振国告诉记者,“我是今年2月份才到这个学院的,所以不太相识情况,只是听说过有这事,可是现在,学院已经不再强制摆设学生团体实习了。” 据吴振国先容,给学生团体摆设实习的效果简直欠好,虽然人为很高,但学生们似乎都不太满足,今年学校接纳了自由选择加学院推荐的方法给学生摆设实习。

“今年9月份,学院举行了一次招聘会,来了230多家单元,学生可以自己选择实习单元,而为了防止有些学生居心不去实习,我们也会推荐一些,现在学生们基本都去实习了。”吴振国表现。不平从扣发结业证记者在采访中相识到,学生被强制实习的现象屡见不鲜,有的是在划定的时间内,好比大三开始实习,有的却是暂时通知,往往提前一两天见告学生到实习单元实习。

“如果不在学校摆设的这些地方,自己就拿不到结业证。”结业证频频成为了学校强制学生到指定单元实习的利器。

青岛旅店治理学院旅店治理专业大二的孟敏正在八大关宾馆实习,虽然学的是旅店治理专业,但孟敏未来并不想继续从事旅店治理的事情,但为了结业证,自己不得不天天都要去八大关宾馆实习。“刚开始想找一个自己喜欢的设计行业的单元实习,但学校说,如果不去指定的旅店实习,就不发结业证。”孟敏也很无奈,“现在基本天天的事情跟餐厅里的服务员差不多。

” 此外,青岛求实职业技术学院、青岛恒星职业技术学院、青岛飞洋职业技术学院等学校都先后有学生称,“因为没有根据学校实习摆设,结业后至今没有拿到结业证。” 青岛龙泰国际旅行社有限公司每年都市接待差别学校的学生前来实习,该公司副总司理王慧告诉记者,“有些是学校强制摆设在指定的旅行社,有的则是学生们自己选择的。” “好比青岛大学高职学院,学生必须到学校指定的旅行社,一般要求实习期为三个月,而像恒星学院、求实学院、飞洋学院等,则是学校推荐几家,学生可以自己选择,一般实习时间为半年。

”王慧告诉记者。用工荒让实习生很抢手为什么学校要强制学生到指定的单元实习呢?记者观察相识到,这其中隐藏着一条很长的利益链条,而近年用工荒的泛起,让作为廉价劳动力的实习生变得很抢手。

青岛北国旅行社一位卖力人告诉记者,2010年曾有一批青岛恒星学院的学生来实习,效果厥后被学生找上门来。“因为其时旅行社在和学校签的协议中,明显已经说明晰给学生每月的人为,实习期满后,旅行社把钱打给了学校,由学校再给学生,但学校却私自扣留了一部门,只把部门发给了学生。”这位卖力人告诉记者。

“其时之所以接纳这部门学生来实习,主要是旅游协会先容的,之前从来没跟学校互助过,没有想到会发生这种事。”今后,这家旅行社再也没有接纳过这所学校的实习生。实际上,先容学生去企业收取回扣,已经成了职业学院内公然的秘密,而且手段越来越娴熟,企业也会主动配合学校。记者以一所职业学院老师的身份跟位于青岛市城阳区机场四周的一家旅店取得联系,该旅店此前曾公布过招聘信息。

“我们恒久和青岛地域的职业学院互助,前一段时间一批学校的实习生刚刚实习完,所以其时比力缺人,但现在正好又有学校先容过来,所以暂时不缺了。”这家旅店人力资源部门一位卖力人告诉记者,“不外企业可以与学校建设恒久联系,以后旅店里服务员短缺了会主动跟学校联系。” 至于人为分成,这位卖力人表现,“现在给服务员提供的人为是1500元,管吃管住,可以对学生称人为只有1000元,这部门以现金形式发给学校,另外500元,根据人数和实习月数,直接给老师。” “卖”给旅店最赚钱此外,先容学生去差别的企业,提成也是纷歧样的,其中旅店行业提成最高。

“一般职业学院摆设去差别的实习单元,学校收取的提成也纷歧样。”曾在青岛市区一家职业学院担任过中层治理职位的赵华先容道,“摆设去旅店是提成最高的,学生要是去旅店当服务员,好比现在的服务员人为第一个月能开到1500元,干上两个月后就可能拿到1800元,但这部门的大头都被学校拿走了,有的学校甚至只给学生600块钱,有的可能给得多一点,会八百到一千。

像旅行社等单元,摆设的话就稍微低一点了,因为旅行社一般需要比力专业的人才,好比必须有导游证,实习一个月人为在1200到1500元,一般返给学校的只有300到500块钱,而像一些制造业或者电子企业,返给学校的就更少了,因为学生自己在内里挣得就少,一般返给学校的也就一两百。” “有些学校为了挣钱,恨不得从大一就开始组织学生出去实习,因为现在很难做到对口实习,所以青岛有些民办职业院校,一股脑地都想派学生去旅店,像青岛一家职业学院,据我所知,光每年的实习费,过千万很轻松。

”赵华分析道,好比去旅店的学生人为1800元,学校一个月可以扣1000元,也有些单元,学校一个月只能扣学生200元,平均盘算,学校一个月扣学生500元钱,一年实习10个月,这就是5000元钱,学校里根据3000个学生盘算,一年光实习用度学校就能赚1500万元。在赵华看来,其实学校赚取的不光是实习费,另有学生出去实习后省下的教学治理用度。“你想啊,3000多个学生一下子都不在学校了,课堂空余了,老师也不用上那么多课了,这些省出的可都是钱。

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”专家说实习要对口国家教育行政学院职业教育研究中心主任邢晖认为,产教联合、校企互助,作为一种办学思想和人才造就模式,已在职业院校中被广泛接纳,而且取得了很大成效。但同时也泛起了一些问题,制约了职业教育的生长。“需求动力要合拍。供求一致、适销对路,是职业院校与企业配合的召唤。

企业用工自主固然要择优任命,就业岗位稀缺一定是优胜劣汰,当下劳动就业的买方市场首先让学校一方忧患重重,必须越发努力联系买方,争取企业的支持。”邢晖表现。作为曾经的职业学院治理者,赵华告诉记者,现在的问题就是,学校方面基础就不努力地为学生寻找好的实习单元。

“现在的职校生实习已经成为一个很长的利益链条了,这跟许多学校的就业摆设办不作为有关系,就业摆设办应该是资助学生寻找就业实习基地的,但如果去对口的就业实习基地,一般学校收取的回扣就比力少了,为了短期的利益,学校只能摆设学生去旅店实习,赚取高额的实习用度。”赵华也为职业学院实习的乱象痛心疾首,“这已经成了一个恶性循环。

” 青岛职业技术学院海尔学院党委书记张明耀告诉记者,现在学生摆设的实习包罗两种,一种是使用假期的实习,这个可以专业差池口,另一种是顶岗实习,这是属于课程摆设的一部门,一定要专业对口。“现在的问题是,许多学校打着顶岗实习的捏词,使用学生上课期间,去干一些与本专业无关的事情,这是当前职业教育中的一大问题。”张明耀也意识到了这个问题,海尔学院是从2002年开始与海尔团体互助的,在张明耀看来,实习生在选择实习单元的时候都比力有针对性。

企业称职校实习不行少只管职业学院学生实习频频引起争议,但在许多用人单元看来,职业学院的实习必不行少。青岛龙泰国际旅行社有限公司现在在职的四位文员中,就有一位是在实习期间体现优秀的职业学院学生留下的。“职业学院造就的原来就是技术型人才,所以实践中的应用很是重要的,一开始,我们给学生提供的是平等的时机,但三五个月的实习期后,一定会有差异。

”王慧告诉记者。作为青岛多所职业学院的实习单元,青岛丽晶大旅店每年都市根据员工数目的5%到10%在职业学院中招聘实习生。

该旅店招聘司理秦豪告诉记者,许多学生都以为旅店的实习很简朴,没有技术含量,但看似简朴的事想要做好并不简朴。“在旅店里,天天都市接触差别的人群,应该凭据这些人群的特点来招待客人,好比如何凭据客人的口感来调制红酒、调制咖啡等,这些都需要在实习中不停地历练才气掌握。”秦豪告诉记者,“我们在进校园招聘实习生的时候也会正面地引导学生,学生不能老以为自己被当成了廉价劳动力,关键是能不能学到工具。

”泉源:半岛都市报成都初中升高中 微信号:cdzk-114 关注我 成都中考资讯聚集地成都初中升高中微信民众平台:cdzk-114更多成都中考资讯,敬请关注!版权声明图文泉源:网络,我们流传教育正道,版权属于原作者- END -喜欢本文的亲们,别忘在页尾点赞哦有人用微信谈天,有人却在微信中天天学习,自我发展。升学发展相伴,有爱,更有料!你想要的应有尽有! 长按上方↑↑↑二维码关注我们向导说了!你点一个ZAN小编的人为就涨五毛!。


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